当长城汽车预报要办“一场21个字的发布会”,并以此21个字凝练其全新的企业文化时,扉旅汽车编辑有了两个联想。

第一个,月初某同属汽车行业翘楚的自主品牌办的那场60秒结束战斗的新车发布会。

第二个,飞雪连天射白鹿,笑书神侠倚碧鸳。金庸给自己14部中长篇作品写的一副对联,7字一句。

基于这两个联想,小编大胆猜测,21个字会是7字一句的3句话,形式会很有创新内涵。没准,还有点江湖气。

 

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猜的也对,也不对。

“绿智潮玩嗨世界,廉信创变共分享,每天进步一点点。”

7字一句共3句,可以说是很准确了;时间短、事情大,创新内涵也是有的;但江湖气没有,倒是透着点围绕用户想问题的务实风。

为什么这么说呢?哪句话也没提坚持以用户为核心啊!

但其实拆解来看这些使命愿景、核心价值观和企业精神这些高大上的理念背后,是已经把“拥抱用户”刻进骨子里的精神:

绿智潮玩嗨世界最通俗了,这两年关注过汽车行业的吃瓜群众应该都懂的。

“绿”,代表长城汽车将秉承全产业链低碳环保的理念,坚持绿色、清洁能源的研发与投入,保护绿色地球;

 

长城汽车全新企业文化—绿

 

“智”,是想和时代同频共振必须有的特点,代表长城汽车将以智能产品为核心,打造全场景高智能产业生态,为用户提供更便捷、更愉悦、更丰富的智能出行体验;

 

长城汽车全新企业文化—智

 

“潮”,是洞察产业浪潮、弄潮能源革命、捕捉时代潮流,提供更个性化、智能化、更有创意、有价值认同感的产品及服务;

 

长城汽车全新企业文化—潮

 

“玩”,是要让车更好玩,同时赋予产品文化内涵,汇聚具有共同爱好的用户群体玩在一起,共创专属的社交生活;

 

长城汽车全新企业文化—玩

 

“嗨世界”,当大部分自主品牌车企还在盯着国内这一亩三分地的时候,长城早就嗨翻俄罗斯、印度等国了,这自然还是要深耕全球化,让全球的用户都“绿智潮玩”中享受惊喜体验。

 

长城汽车全新企业文化—嗨世界

 

廉信创变共分享,客观说,这些东西离用户不近。但长城汽车既然在宝贵的21个字中提出了这三分之一,一定也有其用意。

“廉”和“信”是长城汽车成立以来始终奉行的行为准则,离用户虽然不近,但确实影响着每一个用户的利益。“未来,长城汽车将继续秉持公平公正、廉洁自律的作风,始终以用户为中心,诚实守信、合规经营。”

 

长城汽车全新企业文化—廉信

 

创”和“变”是时下所有汽车向上发展的内在驱动力,坚持精准投入、追求行业领先,培厚创新土壤,驱动企业以向死而生,持坚如磐石的信念前行,长城汽车一直是这样做的。

 

长城汽车全新企业文化—创变

 

“共分享”是长城汽车首次纳入核心价值观的内容,这是一种开放包容的价值观,假如真能以此为引领,共生、共赢、共创未来,长城汽车指日可待,每一个长城汽车人指日可待,每一个长城用户指日可待。

 

长城汽车全新企业文化—共分享

 

廉信创变共分享,将这些企业内部的东西都抛给用户之后,小编其实真不知道长城还能说点什么了。

没想到,是“每天进步一点点”。

这是长城厂区里处处可见的7个字。焕新之际又被拿出来说,足见长城汽车焕新同时要留下坚守。

 

长城汽车全新企业文化—每天进步一点点

 

这不是感动中国颁奖词,我们不提30年砥砺前行,不提30年栉风沐雨,可长城汽车确实是真真切切的一点一点走过了30年。

30年,“每天进步一点点”,小流成江海,跬步至千里。30年,长城汽车从偏居一隅的汽车改装厂,变成了中国汽车领军企业,惠及了每一位长城用户。

对于这样的成功,有人说只是踩对了时机。但时机是所有人的,长城汽车恐怕不光踩对了,并且还在之后找准了前进的方向——没错,也许就是这句质朴的“每天进步一点点”。

 

《长城汽车挺得过明年吗》

 

成功,是毫无疑问的。但在汽车生产企业和用户间的关系发生颠覆性变化的今天,用户已经称王,造就成功的理念可以延续,绵延成功的手段必须改变。否则,不光魏建军,整个长城汽车恐怕也要问自己一句:长城汽车挺得过明年吗?

于是长城这一年没少“玩变革”,围绕用户的“绿智潮玩嗨世界、廉信创变共分享、每天进步一点点”21字之前,有“柠檬”、“坦克”、“咖啡智能”三大技术品牌的发布,有“好猫”、“大狗”动物园频频吸睛,有内部称谓“去总化”、取花名等等,玩着玩着,变革的序章其实早就拉开了。

 

 

“奥利给”,此处该有弹幕满屏。